위임장은 한 사람(위임인)이 다른 사람(수임인)에게 특정 업무나 결정을 대신 처리할 권한을 부여하는 공식 문서입니다. 이 문서는 법적 효력을 가지며, 위임된 업무의 범위와 기간, 조건을 명시합니다. 위임장은 주로 법적, 재정적, 개인적 업무에서 사용되며, 대리인에게 특정 행동을 하도록 권한을 부여할 때 필요합니다. 위임장은 법적 문제를 예방하고, 위임인의 의도에 따라 업무가 수행되도록 보장하는 중요한 도구입니다.
위임장 이미지
아래 이미지는 위임장 기본 양식입니다.
위임장에 기재하는 내용
위임장에 기재해야 하는 주요 내용은 다음과 같습니다.
위임자 정보: 업무를 위임하는 사람의 성명, 직위, 소속 부서 등 위임자에 대한 정보를 기재합니다.
위임 대상자 정보: 업무를 받는 사람의 성명, 직위, 소속 부서 등 위임 대상자에 대한 정보를 기재합니다.
위임 업무 내용: 어떤 종류의 업무를 위임하는지 구체적으로 설명합니다. 업무의 범위, 기간, 권한 등을 명확히 기재해야 합니다.
서명 및 날짜: 위임자와 위임 대상자의 서명과 위임일자를 포함합니다.
첨부문서: 인감증명서 첨부 할 경우 (첨부: 인감증명서 1부)라고 추가 기재합니다.
공증인 정보 및 서명: 필요한 경우, 공증인의 이름, 주소, 연락처와 서명을 포함합니다. 공증은 문서의 진정성을 보증합니다.
위임장은 법적 문서이므로 내용을 명확하고 정확하게 기재하는 것이 중요합니다. 필요한 경우 법적 자문을 구하는 것이 좋습니다.
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